BKN Sebut Sejumlah Jabatan ASN Direncanakan Dievaluasi
Memasuki era new normal, setiap ASN baik PNS maupun PKKK idealnya memiliki soft skills khususnya ketika beradaptasi dengan tatanan normal baru.
Kepala Badan Kepegawaian Negara (BKN) Bima Haria Wibisana merinci, soft skill yang dimaksud terdiri dari aspek information, media, and technology skills; life and career skills; learning and innovation skills dan effective communication skill.
Kemendikbud Keluarkan Kebijakan Bagi Mahasiswa di Perguruan Tinggi Swasta
Olehnya itu, Bima menegaskan sejumlah jenis jabatan atau bidang pekerjaan di lingkup ASN direncanakan akan dievaluasi kembali.
“Akan ada sejumlah pekerjaan atau jabatan ASN yang hilang karena digantikan teknologi. Apalagi penerapan WFH akan terus berlangsung meski nanti COVID-19 sudah melandai. Tentunya diimbangi dengan work from office (WFO),” kata Bima Haria.
- Pj Sekda Palopo Hadiri Peletakan Batu Pertama Flat Brimob di Kecamatan Bua
LUWU, SPIRITKITA – Pj Sekretaris Daerah Kota Palopo, Ilham Hamid, mewakili Wali Kota Palopo menghadiri prosesi peletakan batu pertama pembangunan flat kedua Batalyon D Pelopor Satuan Brimob Polda Sulsel,… Baca Selengkapnya: Pj Sekda Palopo Hadiri Peletakan Batu Pertama Flat Brimob di Kecamatan Bua - Bupati Luwu dan Kapolda Sulsel Letakkan Batu Pertama Pembangunan Mako Brimob di Tiromanda
LUWU, SPIRITKITA — Pembangunan Markas Komando (Mako) Brimob Batalyon D Pelopor Polda Sulsel di Desa Tiromanda, Kecamatan Bua, Kabupaten Luwu, dimulai dengan seremoni peletakan batu pertama, Jumat (23/5/2025). Kapolda… Baca Selengkapnya: Bupati Luwu dan Kapolda Sulsel Letakkan Batu Pertama Pembangunan Mako Brimob di Tiromanda - Penyerahan Sertipikat BMD, Wakaf, dan PTSL di Palopo, Pemkot: Apresiasi Sinergi Pusat
PALOPO, SPIRITKITA – Pemerintah Kota (Pemkot) Palopo melalui Kantor Pertanahan menyerahkan 15 sertipikat tanah kepada masyarakat dan instansi, termasuk sertipikat Barang Milik Daerah (BMD), sertipikat Wakaf, sertipikat Lintas Sektor,… Baca Selengkapnya: Penyerahan Sertipikat BMD, Wakaf, dan PTSL di Palopo, Pemkot: Apresiasi Sinergi Pusat - Pemerintah Kota Palopo Gelar Dzikir dan Doa Bersama Jelang Pilkada Damai 2025
PALOPO, SPIRITKITA – Pemerintah Kota (Pemkot) Palopo menggelar kegiatan Dzikir dan Doa Bersama menjelang Pemungutan Suara Ulang (PSU) Pilkada 2025. Kegiatan ini digelar di Masjid Agung Luwu Palopo, Kamis… Baca Selengkapnya: Pemerintah Kota Palopo Gelar Dzikir dan Doa Bersama Jelang Pilkada Damai 2025 - Ketua Dekranasda Palopo Pamerkan Produk Unggulan di Hadapan Istri Wapres
MAKASSAR, SPIRITKITA – Ketua Dewan Kerajinan Nasional Daerah (Dekranasda) Kota Palopo, Ny. Hj. Isnada Firmanza, menghadiri kegiatan pameran Warna Budaya yang digelar di Benteng Rotterdam, Makassar, Kamis (22/5/2025). Acara… Baca Selengkapnya: Ketua Dekranasda Palopo Pamerkan Produk Unggulan di Hadapan Istri Wapres
Hal ini kata Bima dilatarbelakangi adanya kebutuhan kompetensi yang harus disesuaikan dan tetap produktif di tengah kondisi birokrasi yang “dipaksa” serba digital saat ini.
Dengan semakin banyaknya jabatan atau pekerjaan ASN diambil alih teknologi, Bima mengatakan, akan memengaruhi jumlah formasi CPNS dan PPPK yang dibutuhkan.
Hanya jenis pekerjaan yang tidak bisa digantikan teknologi akan, bisa bertahan.
“Pekerjaan-pekerjaan yang tidak relevan lagi dengan kondisi era new normal akan hilang digantikan teknologi, sehingga otomatis jumlah kebutuhan ASN (CPNS dan PPPK) pun berkurang tidak sebanyak tahun-tahun sebelumnya,” kata Bima lagi.
Polling Jelang Pelaksanaan Pilkada Serentak, Desember 2020
Bima mencontohkan soal budaya pertemuan rapat kerja atau koordinasi di lingkup Instansi pemerintah. Sebelumnya, lanjut Bima, cukup sulit untuk dilakukan secara daring (online) tetapi dampak COVID-19 ASN bisa mengubah kebiasaan itu.
“Pertemuan pemerintahan termasuk rakor atau munas yang biasanya dapat menghabiskan anggaran besar, kini bisa berjalan jauh lebih murah melalui sistem digital. Ini yang disebut efisiensi dan harus diakui birokrasi tidak pernah berubah dengan sendirinya secepat ini kalau bukan karena dampak COVID-19,” imbuhnya.
Dengan tuntutan perubahan tersebut, Bima menjelaskan akan adanya perubahan tren pekerjaan ASN memasuki era new normal.
Yakni mencakup peningkatan volume, konektivitas data kerja, terjadinya peningkatan tuntutan analisa big data, peningkatan transaksi dan interaksi pekerjaan secara digital.(red)
